Qatar Jobs Today: KPMG Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? KPMG Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
Required jobs in KPMG company and their details:
Senior Financial Controller
KPMG has had a presence in Qatar for nearly 47 years. We opened for business in Qatar in 1977 and are now one of the largest and most prestigious professional services firms in the country.
KPMG in Qatar employs over 350 professional staff and partners. We recruit the best and brightest from around the world and currently employ 28 nationalities. For our clients, this means we provide Audit, Tax and Advisory services locally, drawing on the latest thinking and best practice from around the world.
Business Unit Overview
KPMG's Advisory practice is one of the largest Advisory businesses worldwide and the major growth area for our organization. Our services are focused on the Finance Function, and we work with clients in identifying and tackling their challenges in Growth, Governance and Performance. Our Advisory teams support businesses as they restructure and expand, whether organically or by acquisition. We help them to become more efficient and provide support as they adapt to the challenges posed by a rapidly changing business environment.
Sub-Business Unit Overview: Management Consulting
Successful organizations are often built through the optimal management of people, operations, strategy, technology, and assets. Market leaders across sectors, whether public or private, are engaged in a continuous evaluation of their investment in people, technology, and assets to help ensure the best outcomes aligned to their objectives.
Role Overview
Owns deliverables/areas of an Engagement/Project with some input delivering quality outputs, and
helping review the work of less experienced members of the Engagement/Project team. Contributes to the planning and delivery of engagements including work plans, timelines, project management and resource allocation.
Primary Job Responsibilities & Accountabilities:
Collaborate closely with Engagement managers, department heads, and senior leadership to understand project requirements, timelines, and resource needs.
Maintain a comprehensive understanding of the skills, capabilities, and availability of consulting staff.
Develop and implement resource allocation strategies to optimize staff utilization and ensure project deadlines are met.
Proactively identify potential resource constraints or conflicts and propose solutions to mitigate risks.
Track and manage consultant assignments, ensuring that resources are appropriately allocated based on project priorities and client needs.
Perform analysis and consult on capacity utilization, availability etc.
Preparation of Dashboard, MI Packs (Demand/Supply, Over/Under Allocations, Over/Under Utilization, Headcount Reports, Actuals vs. Forecast Trends), Weekly, MTD, YTD Forecast Views.
Serve as a primary point of contact for consultants regarding assignment scheduling, workload management, and reassignment on opportunities.
Well versed with Financial/Budgeting and Performance Management systems and Processes.
Monitor project progress and staffing requirements, making adjustments to resource allocations as necessary to support changing project dynamics.
Facilitate regular meetings with project teams and stakeholders to discuss resource allocation, workload distribution, and project staffing needs.
Provide guidance and support to project managers and team leads on resource management best practices and methodologies.
Contribute to the continuous improvement of resource management processes, tools, and systems.
Qualification and Experience
Bachelor's degree in business administration, management, or a related field.
Minimum 4 years of experience in resource & Financial management, workforce planning, or consulting operations.
Proven track record of effectively managing resources in a fast-paced consulting environment.
Strong analytical skills with the ability to analyze complex data sets and make data-driven decisions.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across all levels of the organization.
Exceptional organizational and time management abilities, with a keen attention to detail.
Proficiency in resource & financial management software, project management tools, and Microsoft Office Suite.
Demonstrated ability to thrive in a dynamic, team-oriented environment and adapt to changing priorities.
Experience working in a consulting firm or professional services environment is preferred.
مراقب مالي أول
تتواجد شركة KPMG في قطر منذ ما يقرب من 47 عامًا. بدأنا العمل في قطر في عام 1977 ونحن الآن واحدة من أكبر شركات الخدمات المهنية المرموقة في البلاد.توظف شركة KPMG في قطر أكثر من 350 موظفًا وشريكًا محترفًا. نقوم بتوظيف أفضل وألمع الموظفين من جميع أنحاء العالم ونوظف حاليًا 28 جنسية. بالنسبة لعملائنا، هذا يعني أننا نقدم خدمات التدقيق والضرائب والاستشارات محليًا، مستفيدين من أحدث الأفكار وأفضل الممارسات من جميع أنحاء العالم.
تتواجد شركة KPMG في قطر منذ ما يقرب من 47 عامًا. بدأنا العمل في قطر في عام 1977 ونحن الآن واحدة من أكبر شركات الخدمات المهنية المرموقة في البلاد.
توظف شركة KPMG في قطر أكثر من 350 موظفًا وشريكًا محترفًا. نقوم بتوظيف أفضل وألمع الموظفين من جميع أنحاء العالم ونوظف حاليًا 28 جنسية. بالنسبة لعملائنا، هذا يعني أننا نقدم خدمات التدقيق والضرائب والاستشارات محليًا، مستفيدين من أحدث الأفكار وأفضل الممارسات من جميع أنحاء العالم.
نظرة عامة على وحدة الأعمال
تُعد ممارسة الاستشارات لدى KPMG واحدة من أكبر شركات الاستشارات على مستوى العالم ومنطقة النمو الرئيسية لمنظمتنا. تركز خدماتنا على وظيفة التمويل، ونعمل مع العملاء على تحديد ومعالجة تحدياتهم في النمو والحوكمة والأداء. تدعم فرقنا الاستشارية الشركات أثناء إعادة هيكلتها وتوسعها، سواء بشكل عضوي أو عن طريق الاستحواذ. نساعدهم على أن يصبحوا أكثر كفاءة ونقدم الدعم لهم أثناء تكيفهم مع التحديات التي تفرضها بيئة الأعمال المتغيرة بسرعة.
تُعد ممارسة الاستشارات لدى KPMG واحدة من أكبر شركات الاستشارات على مستوى العالم ومنطقة النمو الرئيسية لمنظمتنا. تركز خدماتنا على وظيفة التمويل، ونعمل مع العملاء على تحديد ومعالجة تحدياتهم في النمو والحوكمة والأداء. تدعم فرقنا الاستشارية الشركات أثناء إعادة هيكلتها وتوسعها، سواء بشكل عضوي أو عن طريق الاستحواذ. نساعدهم على أن يصبحوا أكثر كفاءة ونقدم الدعم لهم أثناء تكيفهم مع التحديات التي تفرضها بيئة الأعمال المتغيرة بسرعة.
نظرة عامة على وحدة الأعمال الفرعية: الاستشارات الإدارية
غالبًا ما يتم بناء المنظمات الناجحة من خلال الإدارة المثلى للأفراد والعمليات والاستراتيجية والتكنولوجيا والأصول. ويشارك قادة السوق عبر القطاعات، سواء كانت عامة أو خاصة، في تقييم مستمر لاستثماراتهم في الأفراد والتكنولوجيا والأصول للمساعدة في ضمان أفضل النتائج بما يتماشى مع أهدافهم.
غالبًا ما يتم بناء المنظمات الناجحة من خلال الإدارة المثلى للأفراد والعمليات والاستراتيجية والتكنولوجيا والأصول. ويشارك قادة السوق عبر القطاعات، سواء كانت عامة أو خاصة، في تقييم مستمر لاستثماراتهم في الأفراد والتكنولوجيا والأصول للمساعدة في ضمان أفضل النتائج بما يتماشى مع أهدافهم.
نظرة عامة على الدور
يمتلك مخرجات/مجالات المشاركة/المشروع مع بعض المدخلات التي تقدم مخرجات عالية الجودة، والمساعدة في مراجعة عمل الأعضاء الأقل خبرة في فريق المشاركة/المشروع. المساهمة في التخطيط وتنفيذ المشاركات بما في ذلك خطط العمل والجداول الزمنية وإدارة المشروع وتخصيص الموارد.
يمتلك مخرجات/مجالات المشاركة/المشروع مع بعض المدخلات التي تقدم مخرجات عالية الجودة، و
المساعدة في مراجعة عمل الأعضاء الأقل خبرة في فريق المشاركة/المشروع. المساهمة في التخطيط وتنفيذ المشاركات بما في ذلك خطط العمل والجداول الزمنية وإدارة المشروع وتخصيص الموارد.
المسؤوليات والمسؤوليات الوظيفية الأساسية:
التعاون بشكل وثيق مع مديري المشاركة ورؤساء الأقسام والقيادة العليا لفهم متطلبات المشروع والجداول الزمنية واحتياجات الموارد.الحفاظ على فهم شامل للمهارات والقدرات وتوافر موظفي الاستشارة.تطوير وتنفيذ استراتيجيات تخصيص الموارد لتحسين استخدام الموظفين وضمان الوفاء بالمواعيد النهائية للمشروع.تحديد القيود أو الصراعات المحتملة على الموارد بشكل استباقي واقتراح الحلول للتخفيف من المخاطر.تتبع وإدارة مهام الاستشاريين، والتأكد من تخصيص الموارد بشكل مناسب بناءً على أولويات المشروع واحتياجات العميل.إجراء التحليلات والتشاور بشأن استخدام القدرة والتوافر وما إلى ذلك.إعداد لوحة المعلومات، وحزم المعلومات الإدارية (الطلب/العرض، والزيادة/النقصان في التخصيصات، والزيادة/النقصان في الاستخدام، وتقارير عدد الموظفين، والاتجاهات الفعلية مقابل التوقعات)، والتوقعات الأسبوعية، والشهرية حتى تاريخه، والسنة حتى تاريخه.العمل كنقطة اتصال أساسية للمستشارين فيما يتعلق بجدولة المهام وإدارة عبء العمل وإعادة التعيين في الفرص.ذو خبرة جيدة في أنظمة وعمليات الإدارة المالية والميزانية وإدارة الأداء.مراقبة تقدم المشروع ومتطلبات التوظيف، وإجراء التعديلات على تخصيص الموارد حسب الضرورة لدعم ديناميكيات المشروع المتغيرة.تسهيل الاجتماعات المنتظمة مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة لمناقشة تخصيص الموارد وتوزيع عبء العمل واحتياجات موظفي المشروع.تقديم التوجيه والدعم لمديري المشاريع ورؤساء الفرق بشأن أفضل ممارسات ومنهجيات إدارة الموارد.المساهمة في التحسين المستمر لعمليات وأدوات وأنظمة إدارة الموارد.
التعاون بشكل وثيق مع مديري المشاركة ورؤساء الأقسام والقيادة العليا لفهم متطلبات المشروع والجداول الزمنية واحتياجات الموارد.
الحفاظ على فهم شامل للمهارات والقدرات وتوافر موظفي الاستشارة.
تطوير وتنفيذ استراتيجيات تخصيص الموارد لتحسين استخدام الموظفين وضمان الوفاء بالمواعيد النهائية للمشروع.
تحديد القيود أو الصراعات المحتملة على الموارد بشكل استباقي واقتراح الحلول للتخفيف من المخاطر.
تتبع وإدارة مهام الاستشاريين، والتأكد من تخصيص الموارد بشكل مناسب بناءً على أولويات المشروع واحتياجات العميل.
إجراء التحليلات والتشاور بشأن استخدام القدرة والتوافر وما إلى ذلك.
إعداد لوحة المعلومات، وحزم المعلومات الإدارية (الطلب/العرض، والزيادة/النقصان في التخصيصات، والزيادة/النقصان في الاستخدام، وتقارير عدد الموظفين، والاتجاهات الفعلية مقابل التوقعات)، والتوقعات الأسبوعية، والشهرية حتى تاريخه، والسنة حتى تاريخه.
العمل كنقطة اتصال أساسية للمستشارين فيما يتعلق بجدولة المهام وإدارة عبء العمل وإعادة التعيين في الفرص.
ذو خبرة جيدة في أنظمة وعمليات الإدارة المالية والميزانية وإدارة الأداء.
مراقبة تقدم المشروع ومتطلبات التوظيف، وإجراء التعديلات على تخصيص الموارد حسب الضرورة لدعم ديناميكيات المشروع المتغيرة.
تسهيل الاجتماعات المنتظمة مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة لمناقشة تخصيص الموارد وتوزيع عبء العمل واحتياجات موظفي المشروع.
تقديم التوجيه والدعم لمديري المشاريع ورؤساء الفرق بشأن أفضل ممارسات ومنهجيات إدارة الموارد.
المساهمة في التحسين المستمر لعمليات وأدوات وأنظمة إدارة الموارد.
المؤهلات والخبرة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذي صلة.- خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إدارة الموارد والمالية، أو تخطيط القوى العاملة، أو عمليات الاستشارات.سجل حافل بالنجاحات في إدارة الموارد بشكل فعال في بيئة استشارية سريعة الخطى.مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تحليل مجموعات البيانات المعقدة واتخاذ قرارات تعتمد على البيانات.مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع القدرة على التعاون بشكل فعال عبر جميع مستويات المنظمة.قدرات استثنائية في التنظيم وإدارة الوقت، مع الاهتمام بالتفاصيل.الكفاءة في استخدام برامج إدارة الموارد والمالية، وأدوات إدارة المشاريع، ومجموعة مايكروسوفت أوفيس.أثبت قدرته على النجاح في بيئة ديناميكية وموجهة نحو الفريق والتكيف مع الأولويات المتغيرة.يفضل أن تكون لديه خبرة في العمل في شركة استشارية أو بيئة خدمات مهنية.
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إدارة الموارد والمالية، أو تخطيط القوى العاملة، أو عمليات الاستشارات.
سجل حافل بالنجاحات في إدارة الموارد بشكل فعال في بيئة استشارية سريعة الخطى.
مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تحليل مجموعات البيانات المعقدة واتخاذ قرارات تعتمد على البيانات.
مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع القدرة على التعاون بشكل فعال عبر جميع مستويات المنظمة.
قدرات استثنائية في التنظيم وإدارة الوقت، مع الاهتمام بالتفاصيل.
الكفاءة في استخدام برامج إدارة الموارد والمالية، وأدوات إدارة المشاريع، ومجموعة مايكروسوفت أوفيس.
أثبت قدرته على النجاح في بيئة ديناميكية وموجهة نحو الفريق والتكيف مع الأولويات المتغيرة.
يفضل أن تكون لديه خبرة في العمل في شركة استشارية أو بيئة خدمات مهنية.
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for KPMG Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website
- Posted Date: 9-7-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
.png)
